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SYNNECTA Diagnostics – Evaluation
Instrumente zur Organisations- und Personalentwicklung


Leitfragen
  • Sie brauchen klare Kriterien, um den Erfolg oder Misserfolg einer Maßnahme (Personalentwicklung, Konzernprogramme etc.) beurteilen zu können?

  • Sie möchten das Verhältnis zwischen dem Einsatz von Ressourcen und der Wirkung einer Maßnahme (Training, Coaching etc.) überprüfen?

  • Sie wollen Maßnahmen mit veränderungssensiblen Messinstrumenten begleiten, um den laufenden Prozess optimieren zu können?


Instrumente
Evaluation: Die systematische Bewertung von Maßnahmen und Programmen bezüglich ihrer relativen Effektivität mittels wissenschaftlicher Methoden durch externe Evaluatoren liefert dem Auftraggeber eine rationale Planungs- und Entscheidungsgrundlage. Im Rahmen der Qualitätssicherung ist es unerlässlich, die Kosten und Nutzen von Maßnahmen, z. B. der Personalentwicklung, zu messen und auch bezüglich ihrer mittel- und langfristigen Wirkungen beurteilen zu können.

Sie wollen mehr wissen?
 
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